新サイト構築の件で、E社のY社長がご来社。

3時間の打ち合わせを行いました。


E社は、この12月に事務所の引っ越しと社名変更を行いますので、
Y社長も超多忙なようです。

しかし打ち合わせ終了後、必要資料などをドシドシお送りいただく
など、スピード感がすごいです。

仕事の出来る人は行動が早い。


今回のサイト構築では、既存の商品の中からもっとも強みを発揮
できるひとつに絞り込み、特定のターゲットに向けて訴求していく
予定です。

前回の打ち合わせでは、その為の調査を依頼したのですが、
顧客分布や商品分布、業種分布などについて社内で検証された
ようで、その資料などを見ながらコンセプトを決定していきました。

エクストはそれらを元に、デザインやイメージカラー、コピーなどを
提案していきます。


新しいものを創っていくというのは本当に楽しい仕事です。

何が正解と言う答えはありませんので、仮説と検証のステージ
は超創造的な仕事と言えます。


色々な案件に携わっていると、ターゲットと商品が切り離された
場所で議論されていることが比較的多いと感じます。

特定の業種に関わると、お客さまのニーズなどが感覚で理解
されるようになり、検証を挟まずに商品化されているケースが
多いのではと考えています。


経験値として、これは大事なことだと思いますが、時として
それを振り返り、定期的に「本当にそうか?」と問いなおす
必要があります。

ターゲットは日々進化し、商品サービスも競合他社によって
生まれ変わっていきます。

そうした状況を見ながら、自社の商品サービス、そして売り方
を変えていかなければ、すべては衰退してしまいます。


そういうお手伝いをするのが、エクストの仕事だと考えています。

サイトの成功を目指して日々精進。日々新たです。

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エクスト社長 高畑欽哉の2009年度テーマ!

心・・・本当の強さ(人を幸せにする)
技・・・戦術を磨く(現場第一主義)
体・・・腹筋を割る(心身ともに強靭に)
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