今日は朝からプロジェクトミーティング。昼から見積もり業務。夕方に個人面談。夜は異業種交流会の執行部会に出席した。
個人面談は、チーフデザイナーの百田だった。
個人面談では、下記の項目について話し合う事にしている。
1、現状の問題点
  (効率面)
  (効果面)
  (社風面)
  (組織面)
2、今後のキャリアプラン
  (現状の仕事)
  (来期の仕事)
  (将来の仕事)
3、フリートーク
今日は、主にデザイン力の向上や業務フローの改善などについて、意見を聞いた。こういった意見をどんどん取り入れて改善改革を行いたい。またフリートークでは、事務所移転の件で意見を聞いた。エクストでは、来年の4月に新卒者3名が入社する為、事務所の移動が課題になっているのだ。
こういった個人面談をすると感じることだが、人の話を聞くというのは難しい事だということ。だけどこういう形で意見を交わすだけで理解できる事もある。また、社員さんに経営感覚を求めるわりには意見を吸い上げる仕組みを持たない組織も多いように思う。
エクストでは、今後もコツコツと継続して行きたいと思う。


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